北京鼻炎医院推荐联盟

沉痛!厦大中山医院2天痛失2位精英!愿天堂没有加班的疲劳,没有医闹的纷扰!

医医圈2019-03-13 15:55:08


2天内,厦门大学附属中山医院连失两位精英


        当所有医生还沉浸在12月7日王昭医生因“主动脉夹层破裂”抢救无效而逝去的悲伤中,噩耗再次传来,12月8日,厦门大学附属中山医院呼吸内科主任医师尹小文博士因“心脏骤停”抢救无效去世。

  


        在厦门大学附属中山医院的官网上,记录着尹小文医生成长的轨迹,而现在他轨迹到此终结,他的履历定格在了12月8日,永远不会被更新。



尹小文:主任医师,医学博士,1990 年毕业于江西医科大学获学士学位,1997 年毕业于中山医科大学获医学硕士学位,2005 年毕业于北京协和医科大学获医学博士学位。



大家送给尹医生的祝福近在咫尺,而转眼就与他天人永隔


        在尹主任的主页上,记录着患者对他的感激与祝福



        看到这些祝福,他应该会开心吧!可惜他再也看不到了~


面对过劳而病、而死,法律、单位和个人都不能无动于衷,必须有所行动


        医生不仅是每个家庭的顶梁柱,也是医院宝贵的资源,更是一个国家不可或缺的财富。当一名又一名医生累倒,既是个人的不幸,更是国家的损失。因此,全社会都应理解医生、尊重医生、关心医生,用法治保障医生的健康权益,为医生创造良好的执业环境,绝不能再让医生“抱病上岗”。如果医生“过劳死”事件频频发生,可能导致越来越多的人放弃医学,未来好医生会更加稀缺。


        现如今,在我们身边医生“过劳死”早已不是什么新闻,医生猝死的事件屡见不鲜。在此,医医圈借用人民日报评论文章《你太累了,歇一歇吧!》中的言论在此呼吁:


  面对一个个逝去的生命,法律、单位和个人都不能无动于衷,必须有所行动,对症下药。首先,对过劳死要有明确的认定办法,厘清模糊地带,一旦确定,单位必须依法给出高额赔偿,提高其支付的代价和成本。


  在加大惩处力度的同时,不能放松源头治理,尽可能避免过劳状态的出现。在制度层面,是否可以考虑对收入分配机制进行改革,由劳动时间决定报酬转向重视劳动效率和成果?


        编后语:在此,愿逝者安息,愿天堂没有加班的疲劳,亦没有医闹的纷扰!最后再次呼吁:面对过劳而病、而死,法律、单位和个人都不能无动于衷,必须有所行动!!!


来源:医医圈编辑整理


更多精彩内容,请关注医医圈

Copyright © 北京鼻炎医院推荐联盟@2017